ПРАВОЗАЩИТНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ.

Звезда не активнаЗвезда не активнаЗвезда не активнаЗвезда не активнаЗвезда не активна
 

ПРАВОЗАЩИТНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ.

Наша позиция: обеспечение прав человека – главная

функция правового государства.

ДЕЙСТВИЯ ПРОФСОЮЗА:

Читать далее

·                                 Бесплатное представительство.

·                                 Юридические консультации по вопросам трудового законо-

дательства.

·                                 Оказание правовой помощи при обращении в комиссию по

трудовым спорам, суды, прокуратуру для защиты интересов

членов профсоюза.

·                                 Общественный контроль за соблюдением законодательства

о труде.

·                                 Правовая экспертиза соглашений и коллективных договоров.

·                                 Контроль за исполнением соглашений.

·                                 Сотрудничество с Рострудинспекцией РФ и РТ.

·                                 Проведение общепрофсоюзных акций.

·                                 Правовое сопровождение деятельности территориальных

профсоюзных организаций

П Р А В А       Р А Б О Т Н И К А.

Работник, знай, что только с помощью профсоюза ты

можешь реализовать и защитить свои права!

ТЫ ИМЕЕШЬ ПРАВО НА ТРУД (статья 2 ТК РФ)

Читать далее

ДИСКРИМИНАЦИЯ ЗАПРЕЩЕНА (статья 3 ТК РФ)

ПРИНУДИТЕЛЬНЫЙ ТРУД ЗАПРЕЩЕН (статья 4 ТК РФ)

Нарушение установленных сроков выплаты заработной

платы или выплата ее не в полном размере относятся к принудительному труду.

РАБОТНИК, ТЫ ИМЕЕШЬ ПРАВО (статья 21 ТК РФ):

- на заключение, изменение и расторжение трудового договора согласно закону;

- на работу, обусловленную трудовым договором;

- на своевременную и в полном объеме выплату заработной

платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью

труда, количеством и качеством выполненной работы;

- на отдых;

- на оплачиваемый ежегодный отпуск;

- на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации;

- на объединение, включая право на создание профессиональных Союзов и вступление в них для защиты своих трудовых

прав, свобод и законных интересов;

- на защиту своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми не запрещенными законом способами;

 

- НА ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ СОЦИАЛЬНОЕ СТРАХОВАНИЕ (статья 21 ТК РФ).